Санитар

Вот,наконец - то,мы подошли,к единому мнению! Да,за проделанную работу,деньги должен получать конкретный исполнитель,и платить налоги. Я,не защищаю "обл.здрав.",просто в этом случае,чувствуешь себя,более спокойно,зная,что деньги идут не на покупку:дач,мерсов.Они должны идти,для обеспечения нашего здоровья...Хотя,что-то мало заметно...От общей суммы - 31,5 % !!! Смешно???

Посылаю...Это,по нашему региону.Может,сделать снимки со всеми печатями и подписями?

По свидетельству о смерти - ящик водки!Это у нас,в регионе...

Какая ритуальная фирма?Прейскурант,платных услуг,утверждён нашим ПА БЮРО! И,деньги,перечисляются на счёт областного здравоохранения.Здравоохранения,я подчёркиваю,а не под чью-то жирную задницу. До апреля этого года,переводили на счёт БЮРО. Да,зацепило,что мерзкий санитар,со своим длинным языком,не дал развести старуху,на последние крохи,от пенсии?И,ритуальная фирма,лишилась дохода в пару тысяч рублей? И,милейшая девушка-агент,не смогла получить свои %,для приобретения(себе)губной помады? А,родственникам,мы не навязываем своих услуг.Хотите - сделаем,нет, так нет.Но,потом не просите. Да,хочу,добавить.Интересно,кто составляет прейскурант,имеет ли представление,о той работе,что он оценивает?Всё,ни как не могу задать этот вопрос,заведующиму ПА БЮРО,лично.Последнее время,редко бываю в нашей конторе.А,задам,обязательно - задам!

Интересно,с какого рожна,мне заплатят в 4 раза меньше?Конечно,отношусь отрицательно!Мы,работаем на прямую,оплату производим по прейскуранту.Все просьбы и пожелания оплачиваются отдельно,как благодарность.И,от суммы перечисленных денег,получаем %.(благодарность не входит).

Повторяем,одно и тоже!Есть направление,значит вскрывать!

Любую ситуацию предугадать нельзя!Если,так уж вышло,то предупреждаем родственников,что отпевание будет происходить,в экстремальных условиях.Закрываем трупы,если нет возможности убрать и запускаем,всех желающих.А,о деньгах - и речи не может быть.

Здесь,как я понял,почти все санитары морга,работают под патронажем ритуальных фирм.И,заказы,на подготовку тела,принимают агенты(администрация).Мало,кто,работает на прямую,с родственниками.И,если,в данной ситуации,санитар будет "разводить" людей,то он просто настоящее быдло!Я,таким способом не улучшаю,своё благосостояние.Сам подскажу,что желательно сделать,а что - не обязательно.Большую роль,в нашей профессии играет гражданская и человеческая совесть.Лучше сделать всё достойно и отдать бесплатно.

Если,в морге, предусмотренно место для отпевания,и площадь позволяет,не мешая основному предназначению,данного помещения,то тогда можно.

А,кто их до вскрытия допустит?Пусть всё гавно убирают,моют,таскают,одевают.Ко мне бы!Научил бы жизнь и Родину любить!

Вспомнил,про эту тему...Был свидетелем,беспредельного "развода"родственников,в одной из ритуальных контор(адрес, указывать не буду,разобрались).Молодая и резвая агентша,втуляла старушке гроб, для деда.Не обращяя внимание на возраст и социальное положение(старенькое польтишко,заклеенные ботики),она пыталась подобрать "домик"под цвет костюма,умершего!И,в... обязательном...(???!!!) порядке,нагрузила кучу всяких гирлянд и покрывал.Но,когда почувствовала, на себе,мой "добрый и ласковый" взгляд,засуетилась и начала спрашивать о финансовом положении,заказчика.В кратце,охарактеризовав,её работу,я помог выбрать всё необходимое,бабульке, и разница составила - раза в 4(!!!!!)меньше.Это хорошее отношение к работе,или рвачество?Нет,извините,мы так не поступаем...

На социальные работы в морг,хотя бы на неделю(лучше летом,когда жара),с обедом,за 15 минут.Поближе понюхают,чем пахнет смерть.Правда,боюсь "крышняк"может конкретно сорваться.

Протокол осмотра и направление от представителя МВД.Констатация смерти,от скорой помощи,не обязательна.

Каждый "правильный",со временем,перерастает в "неправильного"урода.Надо давить и использовать резиновый "демократизатор".

Сделали бы,какие-нибудь вылазки,у нас в городе.Кол осиновый,в ж... забили бы,придуркам!

Все отношения младшего персонала с начальством,зависят от трудового стажа и профессионального авторитета,подчинённого.Зная меня уже 15 лет(было всё),заведующий,прекрасно понимает,что по пустякам и мелочам,я беспокоить и "размениваться" не буду.Он прекрасно знает,что я всегда указываю на недостатки прямо,и не отстану,пока не добъюсь своего.За годы своей работы,я возвёл крепкий фундамент,и угрожать увольнением за мои честные высказывания и требования,"подставлять" в чём - то, не имеет смысла.Это просто не реально.Видно,у нас с вами,разные положения и в ПАО,и в работе.Тем,более,вы работаете под ритуальной фирмой,а не на прямую.И,всего надо добиваться самим(методов много).Да,мы живём в России,но кто виноват,что мы ТАК живём?Мы сами!Меняться самим и менять других,вот главная задача,для того,что бы МЫ ЖИЛИ!

Все наши действия,почему-то сравниваются с работой.Я,думаю,коллеги подтвердят.Иду с рынка.Купил собакам мяса.Скромно:5 рулек,мясыстые,с костярами.На встречу знакомые.Привет,как дела,откуда.Что бы долго не болтать,"бью"прямо в лоб:"С работы,собакам мясо несу!".Застыли,а я пошёл дальше.А,то спрашивают,довольно часто:"У тебя собаки такие упитанные,наверное с работы,мясо или печень,таскаешь?".

Если,направление на СМЭ,то уж,извините - это направление на вскрытие.Сегодня разговаривал с экспертами.

Завтра сфотографирую,только в каком формате?У,меня,на фотоаппарате,есть режим для вложения эл.почты.Нормально,будет?

Извиняюсь,"запарился",уже исправил!.........С род.дома приносят биоматериал(объяснять не надо).Стоят родственники,звонок в дверь,кто-то из нас выходит,другой спрашивает:"Кто там?"...ему в ответ-"Обед принесли!".И проходит,мимо,с прозрачным,окровавленным пакетом.Люди в шоке.....????....

А,за чем,начальству рубить голову курице,несущей "золотые"яйца?Тем более,всё приподносится в грамотных рамках,соблюдая все нормы тактического давления.Они же не хотят,увидеть на дверях:"ВСЕ УШЛИ НА ФРОНТ."И,кто устроится на работу?Сколько потребуется время,новому сотруднику,что бы вникнуть в это дело?За этот срок,всё развалится.И наше начальство это понимает.Да и не будет ни кто,кроме нас,работать.Слишком много вложенно. Организация обязана предоставить все условия,для выполнения поставленной работы,в том числе спец.одежду,средства защиты и дезинфекции.Может ещё и ремонт,за свой счёт делать?А,заработанное,в наших условиях и специфике,их не должно волновать.Конечно,иногда приходиться покупать необходимое,но об этом, я всегда ставлю в известность заведующего и начальника.Мне по хер!Это их проблемы!Должна быть, обязательно проведена атестация рабочего места.Всё,по кодексу закона о труде(КЗоТ).И,ни кто, не в праве,за положенные требования,увольнять тебя с работы.Это можно обжаловать через суд.

На данный момент,по новому постановлению(в нашем регионе)трупы,поступающие с милицейским протоколом,подлежат вскрытию!И направляются на СМЭ.Пусть,у умершего был целый "букет"заболеваний,и имеется мед.карта,с посмертным эпикризом,где поставлен диагноз(явно не СМЭ)и причина смерти указана,то всё равно - вскрытие СМЭ.И,если родственники принесут свидетельство о смерти,из поликлиники,то оно роли не играет!Направляется на вскрытие СМЭ!А,вот,если нет протокола,то другое дело.В вашем варианте:(1)свидетельство,выданное после вскрытия,является "наивернейшим".(2)Гербовое оформляется по вашему.(3)Есть протокол,в милиции он фиксируется,эксперт должен выдать протокол результатов вскрытия,на имя того,кто посылал на СМЭ.А,так же,ответить на поставленные вопросы,по протоколу.И,что им даст это заявление,если всё сделано по закону.Если,я,в чём-то не прав,пусть наш представитель закона,меня поправит!

Не могу сказать за других,но я своё начальство,хоть и стараюсь реже общаться,"достаю"конкретно.Жалобы на условия труда,не регулярное снабжение гигиеническими средствами,спец.одеждой.Составляю,отсылаю депеши и заявления.А,как по другому?Был раньше,у нас в ПАО,профсоюз,но куда-то пропал и защиты,как таковой,практически нет.А,работу делай и план давай.И для меня,проблемы срубания бабосов,стоят на заднем плане.Работать надо в достойных условиях,а не греть воду в тазиках и подмываться из чашки.Когда трудишься в хорошей обстановке,то точно уверен,что заработанные деньги пойдут на нужные дела,а не на лечение,подхваченных на работе заболеваний.Моя стратегия:требовать от организации положенного и более.Заикнулся о комиссии,по проверке условий труда,в морге - все задёргались.Хватит,мы не хотим жить и работать,как рабы.И "кормить"чиновников,теряя своё здоровье!

Спросил бы,что-нибудь,"полегче"!Могу руку сломать или ногу...(шутка).А,может,ссылки в литературе,в каких- нибудь изданиях?

Такая рубрика,очень нужна!Бывают,ситуации,когда трудно доказать свою правоту и правомерность действий.Прийдёться обращаться к адвокатам(юристам)!Хорошо,что есть грамотные знакомые.Правда,ещё ни разу не обращался.Все проблемы,решал своими силами.А.вдруг? Тьфу,тьфу,тьфу!